{"id":4302,"date":"2019-11-22T06:00:59","date_gmt":"2019-11-22T08:00:59","guid":{"rendered":"http:\/\/portal.agromulher.com.br\/?p=4302"},"modified":"2019-11-19T17:00:30","modified_gmt":"2019-11-19T19:00:30","slug":"academia-agromulher-cultivando-conhecimento-para-as-mulheres-do-agro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/gestao\/academia-agromulher-cultivando-conhecimento-para-as-mulheres-do-agro\/","title":{"rendered":"Academia Agromulher: Cultivando conhecimento para as mulheres do agro"},"content":{"rendered":"

Projetos e parcerias com empresas para a capacita\u00e7\u00e3o de mulheres do campo nas \u00e1reas de gest\u00e3o e lideran\u00e7a, gest\u00e3o t\u00e9cnica e econ\u00f4mica e sucess\u00e3o familiar <\/strong>s\u00e3o o grande prop\u00f3sito do lan\u00e7amento da Rede Agromulher<\/a> denominado Academia Agromulher<\/h2>\n

As\u00a0Mulheres do Agro<\/strong><\/a>\u00a0representam quase 50% do agroneg\u00f3cio, mais de 30% atuam como gestoras no campo, possuem fortalezas que as colocam em posi\u00e7\u00e3o de destaque, buscam por capacita\u00e7\u00e3o e formam grupos que fortalecem suas ideias e opini\u00f5es.<\/p>\n

Nos \u00faltimos dois anos elas come\u00e7aram a ser mais vistas e valorizadas, havendo a forma\u00e7\u00e3o de muitos grupos, principalmente de mulheres do campo, sendo assim, v\u00e1rias empresas do agro come\u00e7aram a investir em a\u00e7\u00f5es para a capacita\u00e7\u00e3o de mulheres do campo, que tamb\u00e9m s\u00e3o produtoras e gestoras rurais, compram insumos e negociam seus produtos.<\/p>\n

Haja vista a import\u00e2ncia de investir em eventos, workshops, capacita\u00e7\u00e3o em desenvolvimento pessoal e profissional, para que elas reconhe\u00e7am o seu papel, sintam mais autoconfian\u00e7a, tenham acesso aos mercados e possam contribuir cada vez para o crescimento social, econ\u00f4mico e sustent\u00e1vel do agroneg\u00f3cio.<\/p>\n

E pensando em inovar e contribuir para toda essa a transforma\u00e7\u00e3o, a\u00a0<\/strong>Rede Agromulher<\/a><\/strong>\u00a0lan\u00e7ou o projeto <\/strong>ACADEMIA AGROMULHER<\/strong> que tem como prop\u00f3sito a capacita\u00e7\u00e3o de mulheres do campo nas \u00e1reas de gest\u00e3o e lideran\u00e7a, gest\u00e3o t\u00e9cnica e econ\u00f4mica e sucess\u00e3o familiar, atrav\u00e9s de projetos e parcerias com empresas, resultando workshops, eventos, cursos on line, e marketing de conte\u00fado nas m\u00eddias sociais.<\/strong><\/p>\n

Cultivando conhecimento para as mulheres do agro<\/strong><\/h3>\n

E para iniciar este projeto maravilhoso a Rede Agromulher concretizou uma parceria com a empresa MyFarm. O\u00a0MyFarm<\/strong><\/a>\u00a0\u00e9 uma plataforma online para o gerenciamento de propriedades rurais com o objetivo de ajudar o produtor a melhorar a qualidade das suas decis\u00f5es assim como a rentabilidade do seu neg\u00f3cio.<\/p>\n

“As mulheres est\u00e3o cada vez mais atuantes em todas as \u00e1reas, no agroneg\u00f3cio isto n\u00e3o \u00e9 diferente, cerca de 30% dos nossos usu\u00e1rios s\u00e3o mulheres. Nossas clientes s\u00e3o adeptas a novas tecnologias e est\u00e3o sempre em busca de rentabilidade para o neg\u00f3cio. O MyFarm proporciona os dois a elas.” Relata Leandro Xavier, CEO MyFarm.<\/strong><\/p>\n

Nesta parceria entre Agromulher e MyFarm vamos compartilhar nas m\u00eddias sociais conte\u00fado sobre gest\u00e3o t\u00e9cnica e econ\u00f4mica, planejamento de safra, organiza\u00e7\u00e3o de informa\u00e7\u00f5es da propriedade e como manusear e preencher a plataforma MyFarm, evidenciando os benef\u00edcios de usar a tecnologia na gest\u00e3o agr\u00edcola, al\u00e9m de oferecer acesso \u00e0 assinatura da Plataforma MyFarm com desconto exclusivo para as Agromulheres.<\/p>\n

Perfil da Agromulher<\/strong><\/h3>\n

Ao longo dos \u00faltimos dois anos, realizamos v\u00e1rias pesquisas atrav\u00e9s das m\u00eddias sociais para identificar quem s\u00e3o as mulheres do agro e quais s\u00e3o as suas dores. Atrav\u00e9s das redes sociais, mentorias e palestras, relacionei-me intensamente com elas e tamb\u00e9m pude perceber suas ang\u00fastias, anseios, sonhos e desejos.<\/p>\n

Segue abaixo informa\u00e7\u00f5es importantes sobre as Agromulheres:<\/u><\/strong><\/p>\n

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Eu identifiquei que as mulheres do agro est\u00e3o segmentadas em quatro grupo: as mulheres do campo, as profissionais, empreendedoras e estudantes. No grupo das\u00a0mulheres do campo<\/strong> eu as classifico como produtora, gestora, sucessora, m\u00e3e ou esposa.<\/p>\n

No grupo profissionais<\/strong>\u00a0est\u00e3o inclu\u00eddas as colaboradoras que atuam em cargos de gest\u00e3o, comercial, marketing, administrativo, recursos humanos, educa\u00e7\u00e3o, entre outras.<\/p>\n

As\u00a0estudantes<\/strong> compreendem as mulheres que est\u00e3o cursando Engenharia Agron\u00f4mica, Zootecnia, Veterin\u00e1ria, Tecn\u00f3logo em Agropecu\u00e1ria, Agroneg\u00f3cio e outros cursos relacionados. E as empreendedoras<\/strong>\u00a0compreendem as s\u00f3cias propriet\u00e1rias, representantes comerciais e consultoras.<\/p>\n

As Agromulheres est\u00e3o mais concentradas no tr\u00eas primeiros grupos, fortalecendo muitas informa\u00e7\u00f5es j\u00e1 divulgadas sobre as mulheres do agro e evidenciando que poucas est\u00e3o empreendendo, ou seja, temos outra frente extremamente importante para elas estarem inseridas e contribuindo fortemente para o ecossistema empreendedor do agroneg\u00f3cio.<\/p>\n

Em nossas pesquisas identificamos que as mulheres do campo est\u00e3o segmentadas como\u00a0produtoras rurais\u00a0<\/strong>(participam das atividades de produ\u00e7\u00e3o),\u00a0gestoras rurais (<\/strong>administram a propriedade), sucessoras<\/strong>\u00a0(filhas e netas), e\u00a0m\u00e3es\/esposas<\/strong>\u00a0de produtores rurais.<\/p>\n

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Nos gr\u00e1ficos acima visualizamos que as agromulheres buscam por conte\u00fados relacionados\u00a0ao campo, carreira, neg\u00f3cios e tamb\u00e9m motiva\u00e7\u00e3o para o trabalho<\/strong>. E nos conte\u00fados relacionados ao campo, elas priorizam assuntos sobre\u00a0gest\u00e3o e rentabilidade agr\u00edcola e tecnologias.<\/strong><\/p>\n

Segundo uma pesquisa realizada pela\u00a0ABAG (2017)<\/strong><\/a>, 73% das mulheres do agro est\u00e3o dentro da porteira, 30% s\u00e3o propriet\u00e1rias ou s\u00f3cias, 34% escolheram trabalhar na \u00e1rea porque membros da fam\u00edlia j\u00e1 atuavam e 36% porque gostam da vida no campo.<\/p>\n

E somando estes dados aos divulgados pela Rede Agromulher, evidenciamos a grande necessidade de capacitar as mulheres do campo nas \u00e1reas de gest\u00e3o e lideran\u00e7a<\/a>, gest\u00e3o t\u00e9cnica e econ\u00f4mica, e sucess\u00e3o familiar, atrav\u00e9s do novo projeto ACADEMIA AGROMULHER.<\/strong><\/p>\n

Em artigos anteriores eu abordei sobre\u00a0“Quem s\u00e3o as mulheres do Agro”<\/strong>\u00a0e\u00a0“A influ\u00eancia feminina na transforma\u00e7\u00e3o digital do agro”<\/strong><\/a>, pautas que refor\u00e7am a import\u00e2ncia da inova\u00e7\u00e3o e investimento no nicho mulheres do agro pelas empresas do agro.<\/p>\n

Vamos juntos compartilhar conte\u00fado transformador e relevante para o nosso setor.<\/p>\n

Agradecimentos:<\/p>\n

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Projetos e parcerias com empresas para a capacita\u00e7\u00e3o de mulheres do campo nas \u00e1reas de gest\u00e3o e lideran\u00e7a, gest\u00e3o t\u00e9cnica e econ\u00f4mica e sucess\u00e3o familiar s\u00e3o o grande prop\u00f3sito do lan\u00e7amento da Rede Agromulher denominado Academia Agromulher As\u00a0Mulheres do Agro\u00a0representam quase 50% do agroneg\u00f3cio, mais de 30% atuam como gestoras no campo, possuem fortalezas que<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":4308,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"episode_type":"","audio_file":"","podmotor_file_id":"","podmotor_episode_id":"","cover_image":"","cover_image_id":"","duration":"","filesize":"","filesize_raw":"","date_recorded":"","explicit":"","block":"","itunes_episode_number":"","itunes_title":"","itunes_season_number":"","itunes_episode_type":"","footnotes":""},"categories":[191],"tags":[38,552,37,546,39,574,591,547,507,619,620,57,618],"class_list":{"0":"post-4302","1":"post","2":"type-post","3":"status-publish","4":"format-standard","5":"has-post-thumbnail","7":"category-gestao","8":"tag-agromulher","9":"tag-do-agro","10":"tag-empreendedorismo","11":"tag-engenheira-agronoma","12":"tag-gestao","13":"tag-jovem-do-campo","14":"tag-lideranca","15":"tag-mentoria","16":"tag-mulheres-do-agro","17":"tag-parcerias","18":"tag-qualificacao","19":"tag-sucessao-familiar","20":"tag-workshops"},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4302"}],"collection":[{"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4302"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4302\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media\/4308"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4302"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4302"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/agromulher.com.br\/portal\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4302"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}