A comunicação é a base das relações. Uma via de mão dupla que garante a transmissão de informações. Mas você já parou para analisar a importância de ter uma comunicação estratégica, clara, coerente e eficaz? Já entendeu o quanto é importante ter um posicionamento alinhado com seu propósito e comunicar isso de forma eficiente? Continue sua leitura e entenda como a comunicação estratégica pode ser a chave para o desenvolvimento de uma carreira de sucesso
Texto: Marluce Corrêa – Jornalista e Redatora do Portal Agromulher
Quando pensamos em comunicação, um aspecto é indiscutível: é preciso ter a certeza de que a mensagem foi captada da forma correta. Afinal, você se torna responsável por tudo aquilo que comunica. Portanto, é necessário assegurar o entendimento por meio de uma comunicação clara. Trata-se de entregar a mensagem correta à pessoa correta, no momento ideal e por meio de um canal correto.
Uma famosa frase de Cláudia Belucci já nos diz: “Comunicação não é o que você fala, mas o que o outro compreende do que foi dito”. E eu digo mais: muito além do que foi dito verbalmente, a comunicação envolve todo seu posicionamento, também em ações, a fim de comunicar a imagem que você deseja construir.
E é sob este aspecto que vamos analisar o poder de uma comunicação estratégica para desenvolvimento de carreira dentro do setor florestal.
Comunicação estratégica para empresas e pessoas
A comunicação estratégica é uma ferramenta utilizada tanto por empresas quanto por pessoas que desejam ser vistas como uma marca resistente e estruturada, se destacando dos seus concorrentes. Esta comunicação, quando bem feita e bem posicionada, gera reconhecimento.
Por exemplo, um líder que deseja motivar sua equipe precisa ter uma comunicação transparente, objetiva e inspiradora para que a equipe se sinta parte do todo e motivada a engajar nos projetos. Além disso, essa comunicação precisa ter uma escuta atenta e eficaz. Afinal, ela é uma via de mão dupla.
E é justamente quando falamos em liderança que o aspecto comunicação estratégica ganha destaque. Imagine só um líder que não consegue se comunicar de forma eficiente e estratégica, deixando ruídos na comunicação com a equipe e gerando frustração de todos os envolvidos. Dificilmente uma equipe irá performar bem se não houver uma comunicação eficaz. Peter Druker nos diz que “Sessenta por cento de todos os problemas administrativos resultam da ineficiência da comunicação”. E é essa comunicação que precisa ser ajustada, ponto a ponto.
Um levantamento global do Linkedin mostra que a comunicação é a habilidade mais procurada pelas empresas. Portanto, individualmente cada um precisa investir em desenvolver uma comunicação estratégica a fim de construir uma carreira de sucesso. Ter um bom fluxo de informações, construir uma imagem positiva, motivar as pessoas e diversos outros objetivos passam pela forma como nos comunicamos. No âmbito pessoal, a maneira como utilizamos a linguagem para nos comunicar determina como seremos vistos pelas outras pessoas. E isso interfere diretamente na forma como somos vistos também profissionalmente.
Comunicação e carreira
Dentro do viés da comunicação, podemos enxergar ainda o posicionamento do profissional no mercado e o quanto aquilo que ele está comunicando está de fato alinhado com seu propósito e com tudo aquilo que ele acredita.
A CEO e Fundadora da AgroMulher, Vanessa Sabioni, destaca alguns aspectos extremamente importantes quando o assunto é comunicação estratégica dentro do agro.
“Quando falamos de comunicação estratégica devemos pensar no primeiro momento em ter um propósito e posicionamento bem definidos. Se você não sabe o seu porquê, muitas pessoas terão dificuldade de entender a sua missão aqui na terra. E te garanto: faz toda a diferença. E se você atua no setor da Florestal é muito importante que você tenha o seu propósito alinhado com quem você é e o que você faz”, aponta Vanessa que vem há alguns anos capacitando mulheres do agro para desenvolvimento de suas carreiras, também com o foco nessa comunicação estratégica.
E pensando no desenvolvimento da carreira e liderança dentro do agronegócio, algumas habilidades e competências são extremamente importantes e precisam ser desenvolvidas. Dentre elas, Vanessa Sabioni destaca as seguintes:
- Autoconhecimento e planejamento de vida
- Comunicação e oratória
- Marketing e vendas
- Gestão e liderança de pessoas
A partir do processo de autoconhecimento, outros aspectos precisam ser trabalhados do ponto de vista das habilidades e competências para desenvolvimento de uma carreira consistente e bem estruturada. “Você precisa investir em marketing pessoal, técnicas de escrita e oratória, e principalmente usar as redes sociais a seu favor. O Linkedin tem sido a plataforma de maior destaque para comunicação e networking, então use e abuse desta rede social incrível para promover você e a sua carreira”, enfatiza Vanessa.
“O marketing pessoal é extremamente importante para comunicar quem somos para o mundo. Sem ele ninguém vai saber sobre nós e como nos posicionamos. O marketing pessoal abre portas, gera relacionamentos, possibilidade de crescimento e novas oportunidades. Quem não sabe se posicionar e se comunicar a seu favor pode estar perdendo muitas chances de crescimento e desenvolvimento”, complementa.
Como adotar uma comunicação estratégica?
Para adotar uma comunicação e um posicionamento estratégico, o primeiro passo, como já comentamos, é entender o seu porquê. E aqui, Vanessa Sabioni dá algumas orientações poderosas.
“Busquem incansavelmente pelo autoconhecimento e pelo seu propósito. O propósito vai te trazer uma carreira assertiva e consistente. Procure integrar 4 frentes importantes que vão mudar a sua vida:
- O que amo fazer
- O que posso fazer bem
- O que posso ser pago para fazer
- O que o mundo precisa
(IKIGAI, filosofia japonesa para ajudar a encontrar o seu propósito)”
“Portanto, o segredo de uma carreira de sucesso é autoconhecimento, planejamento, dedicação e persistência. Carreira não se faz em 2 anos. Carreira são 10, 15, 20 anos. Para chegar em altos cargos de liderança você precisa também aprender a lidar e atuar de acordo com as políticas e propósito de cada empresa”, finaliza.
E você? Está preparado para se posicionar estrategicamente com uma comunicação efetiva e eficaz? Venha entender um pouco mais sobre esse assunto extremamente importante na nossa live com a própria Vanessa Sabioni, Engª Agrônoma, CEO e Fundadora da AgroMulher, no dia 21/08 (segunda-feira), às 17 horas, pelo canal da AgroMulher no Youtube.
Aguardamos você!
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